-
Módulo de Ambientação
-
- Participe desse curso para acessar os recursos
-
Disciplina: Comportamento Organizacional
-
- Participe desse curso para acessar os recursos
-
-
Unidade I - Comportamento Organizacional
-
- Participe desse curso para acessar os recursos
-
- Participe desse curso para acessar os recursos
-
- Participe desse curso para acessar os recursos
-
- Participe desse curso para acessar os recursos
-
-
Unidade II - Comportamento Organizacional
-
- Participe desse curso para acessar os recursos
-
- Participe desse curso para acessar os recursos
-
- Participe desse curso para acessar os recursos
-
- Participe desse curso para acessar os recursos
-
-
Unidade III - Comportamento Organizacional
-
- Participe desse curso para acessar os recursos
-
- Participe desse curso para acessar os recursos
-
- Participe desse curso para acessar os recursos
-
- Participe desse curso para acessar os recursos
-
-
Unidade IV - Comportamento Organizacional
-
- Participe desse curso para acessar os recursos
-
- Participe desse curso para acessar os recursos
-
- Participe desse curso para acessar os recursos
-
- Participe desse curso para acessar os recursos
-
-
Unidade V - Comportamento Organizacional
-
- Participe desse curso para acessar os recursos
-
- Participe desse curso para acessar os recursos
-
- Participe desse curso para acessar os recursos
-
- Participe desse curso para acessar os recursos
-
-
Unidade VI - Comportamento Organizacional
-
- Participe desse curso para acessar os recursos
-
- Participe desse curso para acessar os recursos
-
- Participe desse curso para acessar os recursos
-
- Participe desse curso para acessar os recursos
-
-
Unidade VIII - Comportamento Organizacional
-
- Participe desse curso para acessar os recursos
-
- Participe desse curso para acessar os recursos
-
- Participe desse curso para acessar os recursos
-
- Participe desse curso para acessar os recursos
-
- Participe desse curso para acessar os recursos
-
- Participe desse curso para acessar os recursos
-
- Participe desse curso para acessar os recursos
-
- Participe desse curso para acessar os recursos
-
-
Disciplina: Gestão de Pessoas e Talentos
-
Disciplina: Aspectos Psicológicos e Qualidade de Vida do Trabalhador
-
Disciplina: Gestão da Performance Organizacional
-
Disciplina: Gestão de Remuneração e Benefícios
-
Disciplina: Gestão de Carreiras e Outplacement
-
Disciplina: Coaching Avançado
-
Disciplina: Cultura Digital e Liderança
Quiz II - Comportamento Organizacional
Avaliação
0
0
Por enquanto não há comentários.
Participe desse curso
para ser o primeiro a comentar.
1.
Assinale a questão que apresenta uma definição válida de comportamento organizacional:
É o processo pelo qual um indivíduo organiza e interpreta suas impressões sensoriais, a fim de dar sentido ao seu ambiente ou em outros termos, como o indivíduo percebe a realidade.
É o processo pelo qual os indivíduos modificam seu comportamento relativamente permanente com base em experiências positivas ou negativas em uma determinada situação.
São sentimentos que uma pessoa tem em relação ou a alguém ou em relação a alguma coisa.
É o estudo sistemático dos comportamentos e atitudes de pessoas e grupos em organizações.
É a habilidade de afetar as decisões ou ações de outros indivíduos, mesmo sem autoridade ou força.
2.
Analise as proposições abaixo, sinalizando se são verdadeiras (V) ou falsas (F). Em seguida, assinale a alternativa que apresenta a resposta correta. São ciências que contribuíram para o desenvolvimento da ciência do comportamento humano: ( ) Psicologia ( ) Filosofia ( ) Economia ( ) Antropologia
3.
Complete a lacuna com a palavra correta, dando sentido à frase. Depois, assinale a alternativa que apresenta essa palavra. A _____________ é a ciência que busca explicar o comportamento humano. Contribui com os estudos do comportamento organizacional com teorias sobre fadiga, falta de entusiasmo, mecanismos de aprendizagem, percepção, personalidade, emoções e outras.
4.
Relacione cada tipo de área do comportamento organizacional com a sua definição. Depois, assinale a alternativa que apresenta a sequência correta: Comportamento micro-organizacional Comportamento meso-organizacional Comportamento macro-organizacional ( ) As organizações são o foco desse nível de análise. É influenciado pela economia, sociologia, ciência política e antropologia. ( ) Grupos são o foco dessa área e é suportada pelas ciências da comunicação, psicologia social e sociologia. ( ) O foco reside nos indivíduos e é influenciado diretamente pela psicologia.
Compartilhar este conteúdo
Compartilhar link
Compartilhar nas redes sociais
Compartilhar por e-mail
Por favor, login para compartilhar isso Quiz por e-mail.